Заявление о приеме на работу по совместительству

Работник, помимо основного места работы, может также иметь место работы по совместительству. При этом работника также нужно трудоустроить в компании в соответствии с установленными правилами.

Как принять на работу совместителя?

В ряде случае работодатель может потребовать с работника, устраивающего на работу по совместительству, написать заявление о приеме на работу. Документ не обязателен к оформлению, но если работодателю он нужен, то его можно без труда написать, это отнимет буквально несколько минут.

Для примера предлагаем скачать образец заявления о приеме на работу по совместительству в формате word бесплатно по ссылке внизу статьи.

Заявление пишется в произвольной форме, оформляется на чистом листе бумаги, составляется лично работником, который принимается на работу по совместительству.

Если работник принимается по срочному трудовому договору, например, на время замещения работника, находящегося в декретном отпуске, то образец соответствующего заявления о приеме на работу можно скачать здесь.

Если работник принимается на постоянное место работы, то образец заявления можно скачать тут.

Также предлагаем скачать образец заявления с согласием на совмещение должностей.

Как написать заявление о приеме на работу по совместительству?

Работа по совместительству предполагает, что работник будет в свободное от основной работы время трудиться и на другой должности, причем для того, чтобы называться работой по совместительству, деятельность должна быть регулярной. Трудовое законодательство не запрещает работать на основном месте работы и по совместительству.

Причем работник может работать по совместительству в той же организации или же в другой. В первом случае это будет внутренний совместитель, во втором – внешний.

Форма заявление о приеме на работу по совместительству идентичная форме заявления при трудоустройстве на постоянное место работы. Единственное отличие – необходимо указать в тексте заявления, что работать не является постоянной.

Читайте также статью — Чем отличается совмещение от совместительства?

В текст должна быть высказана просьба в письменном виде принять на работу на определенную должность по совместительству.

Работодатель при этом заключает с работником трудовой договор, в котором будет указан тип работы.

Заявление пишется на имя директора организации, куда устраивается работник, и подписывается лично заявителем, кроме того, ставится дата написания.

Кадровая служба, оформит все необходимые для правильного трудоустройства документы, в том числе и приказ о приеме на работу.

Скачать образец

Заявление о приеме на работу по совместительству образец – скачать.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

© 2017 Работа и Закон ·  Дизайн и техподдержка: Goodwinpress.ru